GESELLSCHAFTLICHE VERANTWORTUNG VON UNTERNEHMEN

Wir tragen Verantwortung

Bei AC sind wir uns unserer Verantwortung als Unternehmen und unserem Beitrag auf die Gesellschaft, in der wir leben, sehr bewusst. Daher arbeiten wir täglich daran, zu einem Vorreiter bei Nachhaltigkeit zu werden und streben danach, die 10 Prinzipien in unsere Strategie zu ntegrieren, die die Vereinten Nationen für die Leitung eines
verantwortungsbewussten Unternehmens vorschlagen

Leben und arbeiten nach den Prinzipien unseres Ethikcodes verleiht uns Würde und macht uns zu besseren Experten.

Unser Ethikcode ist ein wertvolles Werkzeug zur Orientierung und Ausrichtung unserer Unternehmungen bei sozialen, finanziellen oder ethischen Fragen und er hilft uns, uns als Geschäftspartner zu entwickeln und zu wachsen. Bei AC vertrauen wir fest auf ein ehrliches, integeres und transparentes Verhalten unseres Unternehmens und aller Personen, die mit ihr
interagieren, und das jederzeit und bei allen unseren Aktivitäten.

Unsere ethischen Prinzipien

Unsere ethischen Prinzipien sind das Fundament, auf das alle bei AC bei ihren
Handlungen und Entscheidungen bauen.

Vertrauen

Unabhängigkeit

Integrität

Ehrlichkeit

Verpflichtung

Transparenz

Wachstum auf Innovation

Es ist unsere Mission, das Leben der Menschen durch die Entwicklung von Systemen zu verbessern, mit denen Lebensmittel möglichst gesund und respektvoll mit der Umwelt konserviert werden können.

Die so ausgerichtete Arbeit treibt uns voran, ständig Neues zu erfinden, um das Beste von uns zu geben und neue Formate und Patente anzubieten. Dies ist der Schlüssel, mit dem wir weiter wachsen und unsere Verfahren international expandieren können.

Ein digitales Unternehmen

Unsere digitale Umwandlung basiert auf 4 Pfeilern:

01.

Customer engagement

Verbesserung des Kundenerlebnisses

02.

Supply chain management

Verringerung von Betriebskosten und Lieferzeiten

03.

Employee management

Erhöhung der Produktivität und Verbesserung der Bedingungen für Angestellte.

04.

Verfahrensautomatisierung

Verringerung von Fehlern

Wir setzen auf die Industrie 4.0

Wir helfen uns zu wachsen

Sie sind unser Antrieb und die Seele unseres Unternehmens: die
Menschen

Daher wollen wir vor allem das aus ihnen herauszuholen, was in ihnen steckt, und setzen auf ständige Weiterbildung und ihr berufliches und persönliches Wachstum. Deshalb haben wir Ausgleichs- und Vorteilsverfahren entwickelt, die flexibel angewendet werden, das Berufsleben mit dem Familienleben vereinbaren lassen und vieles mehr.

TALENTE BEI AC

Wir sind absolut sicher: bei AC haben wir die besten Talente

2016 haben wir das Talentprogrammgegründet und seitdem haben fast 200 Angestellte von diesem Prozess, der ihr Potential erkennt und bewertet,profitiert.

Mit diesem Programm entwickeln wir vollkommen neue Handlungsweisen als Richtlinien, um die unterschiedlichen Gruppen in einer Firma zu stärken und konzentrieren uns vor allem auf:

Erkennen und Entwickeln von Talenten über besondere
Ausbildungsprogramme

Aufstellen von Karriereplänen und statten die Menschen mit den nötigen
Ressourcen für ihr berufliches Wachstum aus.

Anwerben von Talenten der besten Experten auf dem Markt

Verbreiten von Wissen unserer großartigen Experten über interne
Mobilitätspläne.

premio

Unser Programm Talente bei AC wurde mit dem Cegos-Preis für die besten
Verfahren im Personalwesen in der Kategorie „Entwicklung und Lernen“
ausgezeichnet.

SICHERHEIT UND ARBEITSSCHUTZ

Ein Teil unserer täglichen Routine ist es, die Sicherheit und Gesundheit aller Personen, die mit uns arbeiten, sicherzustellen.

Um dieser Verantwortung nachzukommen, integrieren wir die Erkennung von Gefahren am Arbeitsplatz in die Leitung der Gesellschaft, die in den Richtlinien über Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz verankert ist. Wir verfügen über eine Abteilung zur Vorbeugung, die in allen Vorbeugemaßnahmen qualifiziert ist, die in der Zertifizierung nach OHSAS 18001 festgelegt sind.

Wenn Sie ein Dokument konsultieren wollen, können Sie es hier herunterladen:

Wir sorgen uns um unsere Umwelt

Bei AC wollen wir immer das Beste für unsere Kunden und unsere Umwelt.
Deshalb können unsere Gebinde in hohem Maße recycelt werden.
Außerdem verfügen wir über ein Umweltschutzsystem entsprechend der Norm
UNE-EN ISO 14001, deren Grundprinzipien in unserer Umweltschutzpolitik
verankert sind.

Wir berechnen schon seit fünf Jahren unseren CO2-Fußabdruck und reduzieren die CO2-Emissionen.

Außerdem verpflichtet uns unser Engagement zur nachhaltigen Entwicklung zur
Einführung von Strategien zur Energieeffizienz, der Installation von
Sonnenkollektoren für den Eigenbedarf, dem Einsparen von Elektrizität und
fossiler Brennstoffe und der Reduzierung von Rohstoffen und Abfällen, um
die Ökoeffizienz unserer Verfahren zu erhöhen und unseren Produkten einen
Mehrwert hinzuzufügen, der jedes Jahr größer wird.

Wir können Ihnen viele Dinge erzählen. Hier können Sie die folgenden Dokumente herunterladen:

Sozial verantwortlich

Wir fühlen uns gegenüber den Anforderungen der Gesellschaft und mit
den verschiedensten Gemeinschaften, in denen wir arbeiten, verpflichtet.

  • 01. Verpflichtung gegenüber den Angestellten
    und der lokalen Entwicklung
  • 02. Dialog mit den
    Autonomen Gemeinschaften
  • 03.Aktionen von Verbänden
    und Förderung

Der größte Teil unserer Mitarbeiter stammt aus der Umgebung, wodurch unser sozialer und ökonomischer Einfluss in den Autonomen Gemeinschaften ein sehr wichtiger Antrieb für die Schaffung von Arbeitsplätzen und der
ökonomischen Entwicklung sind.

Wir stehen in engem und direkten Kontakt mit den Autonomen Gemeinschaften, wodurch wir direkt bei der Lösung von Problemen vor Ort mitwirken konnten. Ein Beispiel dafür sind die Umbauten am Standort Torrealta, bei denen auf die Zufahrtswünsche der Mitglieder der Gemeinschaft für Bewässerungsanlagen Rücksicht genommen wurde. Mit ihnen wurde der Bau eines neuen Wegs vereinbart, um ihre Wünsche zu erfüllen. Außerdem führte der neue Weg zur Entwicklung einer Wohnsiedlung in dieser Gegend mit Beleuchtung und Gartenbereichen, die eine Rolle bei der Urbanisation ländlicher Gebiete spielen, in denen wir uns befinden.

Wir nehmen an vielen kulturellen und solidarischen Aktivitäten teil und fördern sie und unterstützen den lokalen Sport. Wir arbeiten auch mit Stiftungen zusammen, um die Chancen und Integration auf dem Arbeitsmarkt von Menschen mit Behinderung zu fördern und auch mit bestimmten Körperschaften, wie Jesús Abandonado, Caritas und Obra Social La Caixa, die bestimmte, benachteiligte Gruppen zu integrieren versuchen.

In die Zukunft

Bei AC wollen wir ökonomisch wachsen, die Umwelt schützen, auf die Prinzipien setzen, die uns vereinen, und an das Potential im Menschen in unserem Unternehmen und an unsere Fähigkeit glauben und denen zu helfen,
die es am meisten benötigen. Deshalb sehen wir in unserem ersten Strategieplan zur gesellschaftlichen Verantwortung von Unternehmen in die Zukunft.

Bei jeder Aktivität übernehmen wir unterschiedliche Verantwortung mit unseren Interessengruppen und die feste Verpflichtung, die Ziele zur nachhaltigen Entwicklung und die Verwirklichung der Ziele der Agenda 2030
der Vereinten Nationen, besonders derer, die mit unserer Aktivitäten zu tun haben, zu erreichen.

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sedex

Zudem ist AC auf der Plattform für Zusammenarbeit Sedex als Lieferant eingetragen. Sedex ist eine weltweite Organisation, die Unternehmen auf der ganzen Welt zusammenführt, um kommerzielle Praktiken zu verbessern und sicherzustellen, dass die in der Lieferkette hergestellten und gelieferten Produkte in einer Umgebung produziert wurden, in der die Rechte der Arbeitnehmer, die Gesundheit, die Umwelt und die Firmenethik respektiert werden.